Le ministère du Travail du Kazakhstan clarifie les règles sur les salaires des employés en période d'essai

Le ministère du Travail et de la Protection sociale du Kazakhstan a clarifié que les salaires des employés pendant la période d'essai doivent être payés intégralement et à temps, comme stipulé dans le contrat de travail. La période d'essai ne dépasse généralement pas trois mois, mais peut être prolongée jusqu'à six mois pour certains postes de direction. Les employés conservent tous les droits et garanties du travail fondamentaux pendant cette période.

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